招聘进行时

  这天,李阿姨路过一家新开张的餐厅,看见一则招聘信息:本店长期招聘服务员、传菜员、配菜员,保底工资每月4000元,包吃住,每天工作10小时,有意者请到“馨欣美食楼”店内垂询。李阿姨大喜,自从退休后,她一直想找些事做,这儿工资待遇不错,又可以学习烹饪,简直就是为自己量身定制的。
  
  李阿姨立即向前台的服务员咨询,服务员领着她来到了经理办公室。没想到,经理竟然是李阿姨曾经的学生刘向。
  
  刘向一眼看出她是自己的高中班主任也很意外,愣了愣,微笑开口问:“李老师,您有什么事吗?”李阿姨笑了笑答:“刘向,恭喜你事业有成!我看见你店门外的招聘信息,就想来试试……”
  
  刘向听后,忙倒茶说:“李老师,实在抱歉,招聘广告打出去后,人已经招满了……”虽觉惋惜,李阿姨还是笑着说:“没事!那就算了!”
  
  大概过了一个礼拜,刘向餐馆招聘信息换了新内容:求贤急招聘,本店需要服务员、点菜员、传菜员、配菜员各十名,包吃住,双休,每日工作10小时,月保底工资5000。详情请到店内垂询。
  
  看过招聘信息,李阿姨很生气,觉得刘向上次有意忽悠自己,于是掏出手机打去电话:“刘向,我在学校常教育你们以诚为本,怎么走进社会后丢掉了诚实呢?”刘向接到李阿姨电话后摸不着头脑,忙问:“李老师,我哪里不诚实了?”
  
  李阿姨生气地说:“我上次到你那儿应聘,你说人员招满。今天却见你店子前招聘信息换了内容,招聘人员还有很大缺口,还在进行中……”
  
  刘向听后,在电话里苦笑道:“李老师,不瞒您说,我的人员的确招满了。那些招聘信息是给消费者和竞争对手看的。这样顾客会认为我们店生意火爆,进来消费;竞争对手则会有压力,无形中暗示他们提高员工待遇,增加他们投资的资本……”